1
Välkommen till en gemensam kreativ workshop för
arbetsplatsnära forskning och utveckling (AFoU)!
Tid:
Fredagen den 20 november 2015, kl 10.00–15.00
Plats:
Teknikföretagen, Storgatan 5, Stockholm
Moderator:
Göran Johnsson, ordförande Arbetsplatsnära FoU-nätverket (AFoU)
Kontaktperson: Ulrika Harlin, Swerea IVF, samordnare för nätverket och workshoppen
[email protected] tfn 070-780 6054
Bakgrund och målbild
Denna workshop är den första nätverksträffen där vi bjuder in olika aktörer som brinner
för att stärka FoU som bidrar till konkurrenskraft och förnyelse genom goda
arbetsförhållanden.
För en månad sedan, den 20 oktober samlades många nyckelpersoner från arbetsmarknadens
parter och lyfte fram behov och nyckelområden för framtida arbetslivsforskning.
Från nätverket AFoU har vi ambitionen att vara en stark kraft att svara upp mot dessa behov för
att påverka arbetslivet och arbetsplatserna i en önskvärd riktning. Vi har valt devisen
”Konkurrenskraft och förnyelse genom goda arbetsförhållanden” som en sammanfattning på
vår inriktning. Vi tror på att forskning som bedrivs utifrån arbetsplatsers behov och
arbetsplatsnära är en framgångsfaktor för att påverka utvecklingen i denna riktning och nå
hållbara effekter för såväl verksamheten som för människan.
För att åstadkomma detta ser
vi att forskningen behöver:
utveckla nya samverkansformer för att kunna öka
kunskapen kring skeenden i
en dynamisk och global
omvärld,
proaktivt kunna bearbeta
hot och framtida
utmaningar liksom
att ta vara på styrkeområden och möjligheter i
företag, arbetsplatser och
olika verksamheter.
Vi tror på att forskning som bedrivs utifrån arbetsplatsers behov och arbetsplatsnära är en
framgångsfaktor för att påverka utvecklingen i denna riktning och nå hållbara effekter för såväl
verksamheten som för människan.
Resultat från workshoppen kommer att användas som underlag i fortsatta aktiviteter såsom
inspel till regeringens forskningsproposition, underlag till arbetsmarknadens parter (AFoU
referensgrupp) för framtida prioriteringar, innehåll i en kunskapssammanställning, nya FoUprojekt i nya samverkansformer m m.
2
Syfte och mål med workshoppen
Denna dag – den 20 november 2015 – ska vi börja forma en gemensam linje för det fortsatta
nätverksarbetet för denna ambition:
1
2
Vad borde arbetsplatsnära FoU behandla?
Hur borde arbetsplatsnära FoU utföras?
Utgångspunkten är de inspel vi fått från arbetsmarknadsparterna vid och inför dialogseminariet
den 20 oktober, sammanfattade i bifogat dokument. Man kan se det som att vi som svar på våra
frågor har fått ett antal förväntningar och förslag riktade till oss. Nu är det upp till oss att svara
upp mot dessa!
Välkommen till nätverksworkshoppen där vi
tillsammans tar
nästa stora
steg
Vi kommer att arbeta i grupper och hoppas att du vill bidra så kreativt och konstruktivt du
någonsin kan. I förväg ska du välja vilka teman du skulle vilja arbeta aktivt med i de bägge
workshopparna. Välj ett första-, andra- och tredjehandsalternativ för vardera, från listan nedan
och skicka din önskan till [email protected] :
Workshop 1 – VAD? (Förmiddag)
Nr
Trend, problemområde
1A
Workshop 2 – HUR? (Eftermiddag)
Alt.
Nr
Utmaning, frågeställning
Psykosocial påverkan, stress, organisering,
ledarskap
2A
Hur formuleras AFoU-frågor i samspel med
problemägare?
1B
Globalisering, koncernstrukturer,
lågkostnadskonkurrens
2B
Hur genomförs AFoU för att bli verkligt
interaktivt?
1C
Digitalisering, ICT, internet, ständig
uppkoppling, automation
2C
Hur blir arbetsplatser tillgängliga och redo för
AFoU – hur ges förutsättningar?
1D
Mångfald, genus, diskriminering,
likabehandling, integration, kulturförståelse
2D
Hur blir AFoU-resultat tillgängliga och
”användarvänliga”?
1E
Kompetensförsörjning, kompetensutveckling, lärande, demografiska
utmaningar
2E
Hur kan kvalitet hos AFoU bedömas så att även
tillämpning prioriteras?
1F
Nya organisationsformer, outsourcing,
privatisering, ideel sektor
2F
Hur kan olika intressen tillvaratas genom
samverkan i stället för konflikt?
1G
Ständig förändring, förändringsförmåga,
omorganisation, målstyrning, NPM, Lean
2G
Hur kan branscher och sektorer lära av
varandra?
1H
Eget förslag:
2H
Eget förslag:
Alt.
3
Program vid nätverksworkshop kring Arbetsplatsnära FoU,
den 20 november 2015
09.30
Kaffe och registrering
10.00
Välkommen till workshoppen: Dagens uppgift
Göran Johnsson, ordförande Arbetsplatsnära FoU-nätverket
Vad behöver fokuseras? Lärdomar och förväntningar från arbetsmarknadens
parter vid dialogseminariet den 20 oktober
Fil dr Richard Berglund, Swerea IVF
Bitr Prof Malin Tillmar, Helix Vinn Excellence Center, Linköpings universitet
10.30
Workshop 1: Forskningsuppgifterna – Vad ska vi forska kring?
För respektive tema:
Var finns de viktigaste kunskapsluckorna?
Vilka källor till kunskap har vi?
Vilka uppslag till konkreta FoU-projekt finns idag?
11.45
Lunch
12.30
Gemensam reflektion kring resultaten från workshop 1
Gruppledare och moderator
13.15
Hur blir FoU till nytta? Förväntningar och frågor från arbetsmarknadens
parter vid dialogseminariet den 20 oktober.
Prof Jörgen Eklund, Kungliga tekniska högskolan
Prof Lotta Dellve, Högskolan i Borås
13.30
Workshop 2: Forskningsmetodiken – Hur ska vi bedriva forskning i samverkan?
För respektive frågeställning:
Vari ligger utmaningarna?
Vilka goda exempel kan vi lära av?
Vilka kriterier borde vi uppställa för framgångsrik arbetsplatsnära FoU?
Kaffe under workshoppen
14.15
Gemensam reflektion kring resultaten från workshop 2
Gruppledare och moderator
14.45- Målbild och nästa steg
15.00
Prof Mattias Elg, Helix Vinn Excellence Center, Linköpings universitet
Tekn lic Ulrika Harlin, samordnare nätverket Arbetsplatsnära FoU, Swerea IVF
Göran Johnsson, ordförande Arbetsplatsnära FoU-nätverket
