HR-direktörernas bilder (ppt, nytt fönster)

Regional kompetensförsörjning
• Uppdrag från Regionala sjukvårdsledningen
• Inventera och vidta åtgärder för möta framtidens
behov av kompetens i sydöstra sjukvårdsregionen
– en alltmer åldrande befolkning
– ökad psykisk ohälsa
– ohälsosamma levnadsvanor
– medicinsk och teknisk utveckling
Regional åtgärdsplan
• Tydligare dialoger med regionens lärosäten om
utbildningsplatser som svarar mot landstingens
behov
• Kompetensöverföring med syfte att tillvarata alla
professioners kompetens
• Åtgärder för att säkra framtida
kompetensförsörjning
Kompetensförsörjning RSL
Regionala aktiviteter 2014
Datum
Regional
aktivitet
Arrangör
Område i planen
Resultat
27 maj
Workshop
Specialistutbildning inom
akutsjukvård
Landstinget i
Östergötland,
Linköping
Specialistutbildade
sjukskötsköterskor (7)
Utbildningsutbud (13) (14)
Utbildningsbehov förmedlades till
lärosätena. Utbildningen startas
vid Linnéuniversitetet i höst,
Örebro universitet förlägger
studiegrupp till Linköping.
24 september
Workshop med 2 teman
Tema 1:
erfarenhetsutbyte
traineeprogram svenska
läkarstudenter i utlandet
Landstinget i
Jönköpings län
Läkare (3)
Läkare (1)
Gav ett stort värde med ökad
kunskap och information om
möjliga tillvägagångssätt.
Långsiktigt arbete som kräver
agerande på flera områden.
Tema 2: Introduktion av
utländska läkare
November
Kartläggning behov andel
specialistutbildade
sjuksköterska
Ökad insikter om vikten av en
strukturerad introduktion.
Östergötland har använt
kontakter och information vid
språkupphandling och utveckling
av introduktionsutbildning för
målgruppen.
Samtliga
Specialistutbilade
sjuksköterskor (6)
Värdefull kartläggning för att
belysa det samlade behovet samt
variationer inom
sjukvårdsregionen.
Datainsamlingsmetoden kan
kvalitetssäkras ytterligare.
Kompetensförsörjning RSL
Regionala aktiviteter 2015
Datum
Regional aktivitet
Arrangör
Område i planen
7 maj
Workshop
Kunskap om multisjuka
äldre i utbildningen
Landstinget i Kalmar län
Utbildningsutbud (13) (14)
oktober
Workshop
Hur möter vi behovet av
ökade VFU-volymer?
Region Jönköpings län
Handledarkapacitet (16)
november
Workshop
Uppgiftsväxling, spridning
av goda exempel
Landstinget i Kalmar län
Erfarenheter från
kompetensväxling (18)
december
Workshop
Information till lärosäten
kring kartläggning av andel
specialistutbildade ssk
Region Östergötland
Säkra tillgången på
utbildningsplatser för
specialistutbildade ssk (7)
Redovisning av studie om
avancerade specialistssk
Följa utvecklingen i regionen
för avancerade specialistssk (8)
Förslag på fortsatt arbete - fokusområden
• Rätt använd kompetens/arbetssätt
• Gemensam strategi att arbeta för hela regionens
behov gemtemot alla tre lärosätena (fokus på
specssk, allmänssk, läkarutb)
• Minska beroendet av bemanningsföretag