Somali Information and Business Centre
Årsrapport januari-december 2016
INNEHÅLL
Sammanfattning .................................................................................................................. 3
Övergripande syfte............................................................................................................. 4
Personal ................................................................................................................................. 4
Styrelsen och processgrupp ............................................................................................ 4
Mål 2015-2018..................................................................................................................... 4
Uppfyllelse av projektmålen........................................................................................... 5
Genomförda aktiviteter 2016 ........................................................................................ 6
Bygga bron mellan somalier och det svenska samhället .............................................. 6
Företagsrådgivning och slussade aktiviteter .................................................................... 6
Arbetsmarknadsaktiviteter ..................................................................................................... 7
Samhälle-och hälsoinformation ............................................................................................. 8
Samverkan ..................................................................................................................................... 8
Kunskapsöverföring .................................................................................................................. 9
Budget 2016 ...................................................................................................................... 10
Kontakt ............................................................................................................................... 10
2
Sammanfattning
Somali Information and Business Centre (SIBC) är en ideell organisation som har
funnits som projektform sedan 2012. Under åren har SIBC lyckats fördubbla antal
somaliskt ägda företag, vinna essentiellt förtroende från målgruppen och
organisationer lokalt, nationellt och internationellt. Sedan juli 2015 har projektet
genomgått stora förändringar i organisation och ägande. Projektet förlängdes från juli
2015-juni 2018, nedan presenteras verksamhetsrapport för 2016.
Sedan januari 2016, har den somaliska paraply organisationen tagit över som ägare
från Herbert Felix Institutet och därmed även övertagit ansvaret för det fortsatta
utvecklingsarbetet. Projektet har också fått ny finansiering primärt av Region Skåne
med Malmö stad, Eslöv och Svalöv som medfinansiärer. Vidare har det skett en
ombildning av styrgruppen för att anpassa organisationen till den framtagna modellen
(bilaga 1) samt för att effektivisera arbetet och ta tillvara de befintliga resurserna inom
projektet.
För att kunna erbjuda somalisk-talande personer rätt företag-, samhälls- och hälsostöd,
har etableringen och samverkan med andra samhällsaktörer blivit ännu viktigare
under den nya projektperioden 2015-2018. En målmedveten eftersträvan har gjorts
mot ett fördjupat samarbete med de gamla samarbetspartners såsom Länsstyrelsen,
Arbetsförmedlingen, Malmö stad, Eslöv, Svalöv och Kristianstad kommun, Region
Skåne, och Herbert Felix Institutet med varierande resultat. Förutom att fördjupa
befintliga samarbeten så har nya samarbetskanaler utvecklats genom
Nyföretagarcentrum, ALMI, Skatteverket, JAK banken. Målet är att ha
samarbetspartners inom den ideella, såväl som den privata sektorn.
Nytt för år 2016 är det nya sammanhanget som SIBC befinner sig i. Genom flytten till
Nobelvägen 23, delar SIBC lokalen med andra verksamheter som arbetar med social
innovation, integration, entreprenörskap och arbetsmarknaden. Gemensamma
aktiviteter har ordnats med bl.a. Yalla Trappan och Yalla Trappan Sofielund
(Seminarier om kropp och själ, och CV-verkstad samt individuell jobbcoaching),
Open Skåne och Internationella Kvinnor. Samarbete har inletts med Yalla Trappan,
Open Skåne Good Malmö, Boost by FC Rosengård, medan andra potentiella
samarbetspartners har identifierats bl.a. Companion Skåne, Mötesplats Social
Innovation, Malmö Högskola, Centrum för Publikt Entreprenörskap (Deltagit i deras
seminarier där vi berättade om SIBC), Nätverket-Idéburen Sektor Skåne och Skånes
Föreningar. På nationell nivå har kontakter etablerats med bl.a. Forum Syd,
Integrationsforum, Internationella Organisation for Migration (IOM), Somali
Chamber of Commerce (ett intresse organisation för företagare med somaliska
bakgrund), Somaliska Riksförbundet.
SIBC har vunnit det viktiga förtroendet främst hos målgruppen men också från
3
myndigheter och samarbetspartners. Detta förtroende förvaltas genom att skapa nya
och unika samverkansmodeller för att skapa en stödjande miljö och tjänster som ger
möjligheter till människor som tidigare haft svårt att komma i kontakt med
myndigheter i; arbetsmarknaden, företagsvärlden eller för att hitta rätt samhälle-och
hälsoinformation.
Övergripande syfte
Övergripande syftet är att bryta den negativa trenden av utanförskap och att ta tillvara
den tradition av entreprenörskap som finns bland somalier, bygga broar mellan
somalier, myndigheter, banker, fastighetsägare, befintliga entreprenörer, ideella
organisationer och utveckla metoder som möter gruppens särskilda behov.
Detta sker genom slussade aktiviteter som förser målgruppen, som står långt ifrån
arbetsmarknaden, med rätt verktyg för att komma i kontakt med samhällets
stödstruktur för att starta och driva egna företag, skapa möjligheter för förbättrad
hälsa samt ökad tillgång till samhällsinformation. På detta sätt kan målgruppen bättre
förstå det svenska systemet och ta hand om sin hälsa samt skapa förutsättningar för att
endera starta, driva och expandera nya företag eller att träda in på den reguljära
arbetsmarknaden. Alla insatser görs utifrån deltagarens egna förutsättningar. Projektet
använder sig av ett helhetsperspektiv genom att samla ihop många viktiga aktiviteter
och aktörer under ett enda tak och därmed underlättar att deltagarna får rätt stöd
snabbt och effektivt vilket i sin tur förkortar integrationskurvan.
Med utgångspunkt från tidigare erfarenheter, resultat från projektet, utveckla den
framtagna arbetsmodellen för att implementera, förankra, regionalisera SIBC samt att
i förlängningen förlänga den framutvecklade integrationsmetodiken till andra
invandrargrupper.
Personal
Zakaria Abdi Aziz: Verksamhetsansvarig.
Allid Ferrow : Biträdande verksamhetsansvarig, företagsrådgivare.
Amina Jama, Verksamhetsansvarig, (tjänstledig)
Asad Ibrahim: Informatör Malmö.
Suleiman Omer: Informatör Eslöv.
Mohamed Yassin: Administratör med ekonomi och arbetsgivaransvar.
Styrelsen och processgrupp
(Se bilaga2)
Mål 2015-2018
Målet med SIBC är att utveckla och testa den utarbetade arbetsmodellen där
Somaliska paraplyorganisationen (SPS) tar en ledande roll i att styra och
administrera SIBC samt att finna arbetsmetoder och modeller för samarbete med
4
stödstruktur för företagande, arbete, samhälle-och hälsoinformation.
De långsiktiga målen med SIBC är att: Öka antal somaliskt-ägda företag, öka antalet
somalier som träder in på den svenska arbetsmarknaden, utveckla SIBC till ett
kunskapscenter samt öka tilliten mellan målgruppen och det övriga samhället. Samt
att skapa ett välfungerande samarbete och samverkan mellan projektets olika
samarbetspartners
Uppfyllelse av projektmålen
Somaliska Paraplyorganisationen i Skåne (SPS) har sedan i januari 2016, tagit en
ledande roll i att styra och administrera SIBC verksamhet.
Under 2016 har drygt 1900 besök gjorts hos SIBC. 59 personer har fått en anställning
efter ha fått hjälp söka jobb. 5 företag har registrerats och 4 föreningar. Drygt 100
personer har deltagit i samhälle-och hälsoinformation tillsammans med Länsstyrelsen.
Målet för antal somaliskägda företaga i Skåne, 2016 var 8 stycken varv 5 stycken har
registrerats, 2 har öppnats medan 1 är i uppstart fasen.
74 personer har fått individuellt rådgivning och stöd samt 9 stycken har slussats
vidare till andra instanser som arbetsförmedlingen och ALMI. Cirka 30 procent av
deltagarna som fått rådgivning har utformat en affärsidé.
Att majoritet av deltagarna som fått rådgivning och information upplever att
de kommit närmare den svenska arbetsmarknaden.
Att en majoritet av deltagarna som tar del av hälso- och samhällsinformation
upplever förbättrad psykisk och fysisk hälsa, samt att de fått en ökad förståelse
för svenska samhället är uppbyggt.
Arbetet med att utveckla SIBC till ett kunskaps- och resurscenter för
integrationsarbete av utlandsfödda fortgår. Fler personer med invandrarbakgrund (ej
somalier) söker sig till SIBC för att få hjälp eller delta i de olika aktiviteter som
erbjuds på SIBC. Det genom att modellen implementeras i arbetet med andra
invandrargrupper. Målet är även att:
5
Öka tilliten mellan målgruppen och samhället. Detta kan uppnås
genom att bl.a.
Erbjuder stöd med sociala frågor och myndighetskontakt samt
arbeta med frågor som målgruppen anser är viktiga.
Erbjuder häls-och samhällsinformation för att underlätta
deltagarna navigation i det svenska samhället
Genomförda aktiviteter 2016
Bygga bron mellan somalier och det svenska samhället
Under 2016 har SIBC bl.a. deltagit i:
Fyra jobbmässor.
Jämställdhetsdagarna
Somali kunskapsdagarna i Göteborg
Invigt vår nya lokal
Dialogmöte om den idéburna sektorn
Kraftsamling Herrgården
Dialogmöte med politiker från olika partier
Tagit emot studiebesök om vårt arbetssätt
Paneldiskussion hos Försäkringskassan
Ordnat seminarier om jobbsökande och välmående för Jalla Sofielund
Mål:
Deltagare erbjuds stöd med sociala frågor och myndighetskontakt
samt erbjuds/uppmuntras till att medverka i konferenser, seminarier,
workshop och medborgardialoger som SIBC eller andra aktörer i
samhället anordna.
SIBC har bevakat aktiviteter som kan vara av intresse till målgruppen främst
inom den offentliga sektorn, privata företag och ideella sektorn.
Bevakningen har resulterat i bl.a.
Cirka 15 Somaliska kvinnor anmält sig till Yalla Sofielund
arbetsmarknadsinsatser. Dessa kvinnor har lärt sig om restaurang och
catering, städ och
och hos samt anordna seminarier och medborgardialogen, främst med
politiker och tjänstemän som arbeta med frågor som målgruppen anser
är viktiga.
För att skapa tillit och förtroende hos målgruppen, erbjuder SIBC stöd och rådgivning
vid socioekonomiska problem samt i kontakt med myndigheter. Ett område där det
finns ett stort behov är familjer vars barn har blivit tvång omhändertagen. SIBC och
SPS arbetar tillsammans för att skapa en ”socialgrupp” som är ansvarig för de
6
frågorna. Rekrytering process pågår och beräknas vara på plats till våren 2017.
Ansvarig för denna process är Luul Hassan
Företagsrådgivning och slussade aktiviteter
Projektet kommer att fortsätta erbjuda kostnadsfri individuell information och
rådgivning kring företagande och arbetsmarknad. Under projektperioden 2016 har
projektets huvudfokus vara att inleda ett fördjupat samarbete med befintliga
organisationer inom stödstrukturen.
Mål:
Att öka antalet somaliska företagare i Skåne med 8 st. under 2016
Att 30 procent av deltagarna som får rådgivning utformar en affärsidé
Att individuellt utforma en plan för rätt form av stöd samt att slussa individer i
målgruppen till rätt stöd
Etablera 3-4 socialt företag
Kontakten har tagits med ALMI, Ny företagscentrum och Centrum för Publikt
Entreprenörskap. Projektets information och rådgivning syftar till att slussa rätt
personer till rätt befintligt företagsstöd för att på så sätt bättre utnyttja de befintliga
satsningar som finns.
Under våren 2016 har SIBC efterlyst somaliska företagare som velat få mentorskap
dock var intresset lågt. Ett nytt försök togs igen under November där fyra somaliska
företagare anmält sig och deltog i informationsmöte om mentorskap. Mentorskapet
kommer bestå av tre möten med SIBCs personal och sedan slussas vidare till
Nyföretagarcentrum.
Den planerade ”Starta eget” utbildningen har inte kunnat genomföras p.g.a. låg
intresse från målgruppen. De flesta föredrog individuella företagsrådgivning. Däremot
har 3 personer refererat till utbildningar som erbjuds av ALMI samt
arbetsförmedlingen. SIBC personal har även deltagit i utbildningar och information
som har anordnats av Centrum för Publikt Entreprenörskap och Skatteverket.
Zakaria kommer vara ansvarig att genomföra av utbildningar i samarbete med Allid
Ferrow, där bl.a. aktörer som Arbetsförmedlingen kommer att bjudas in för att berätta
om ekonomiska stöd som kan sökas genom AF.
I maj 2016, besökte Forum Syd och Business Sweden SIBC för att diskutera
möjligheten för vår målgrupp (Somalisktalande) att ta del av den planerade Somali
diaspora entreprenörskapsprogram som kan skapa försörjning för somalier i Skåne
och Somalia. Ca 30 personer deltog i informationsmötet och många uppgav att de
skulle söka medel för att starta företagsverksamhet i Somalia. Detta kommer att följas
upp i senare möte för att ta reda på hur många företagare som ha sökt bidrag from
Business Sweden
Förutom grupputbildningar kommer individuell företagsrådgivning erbjudas med
följande kvantitativa mål:
7
Totalt 10 affärsrådgivning/månad. Totalt 108 för 2016.
Av dessa, ska 10 personer slussas vidare till andra instanser
Eftersom det finns ett stort intresse för företagande bland somaliska kvinnor har
företagsrådgivning utökats med inslag av socialt företagande. Målet av att starta 3-4
sociala företag mellan 2016-2018, kvarstår. Diskussioner pågår med Coompanion om
att starta ett samarbete med målgruppen.
Arbetsmarknadsaktiviteter
Mål:
Att en majoritet av deltagarna som tar del av rådgivning och information
upplever att de kommit närmare den svenska arbetsmarknaden.
Att vägleda deltagarna till att starta eget eller söka in till utbildning för att öka
deras chanser till anställning.
Målet för att öka antal somalier som kommer till arbetsmarknader har
överträffats, 59 personer har under året fått anställning som undersköterskor,
behandlingsassistenter, lagerarbetare, lokalvårdare, ungdomscoach, bussförare
föreningsmedarbetare, målare m.m.
SIBC kommer att fortsätta att arrangera jobbsökarträffar på somaliska, både inom
organisationen (SIBC) men också i samarbete med andra aktörer som
Arbetsförmedlingen för att ge utbildning och verktyg till deltagare bl.a. olika
metoder att profilera sig, ansöka om tjänster, sociala koder,
arbetsmarknadssituation, bristyrken, m.m. Samtidigt fokus kommer att ligga på
praktisk hjälp och handledning i främst jobbansökningsprocess.
Målet för 2016 var att skriva totalt 120 CV samt
matchning/coachning inför jobbintervju erbjuds vid behov
CV-verkstan 3 dagar/vecka på måndagar, tisdagar och fredagar i
Malmö
CV-verkstan varje tisdag i Eslöv
CV-verkstan varannan onsdag i Kristianstad och möjlighet till att
boka om tiden inte passa deltagare (i mån av tid/resurs)
Presentation av Arbetsförmedlingens prognos i juni 2016 för
ungdomar, jobbsökande samt målgruppen Ung i Sommar i samarbete med
Somaliland förening i Malmö och andra somaliskaföreningar som ta emot
ungdomar under sommaren.
Inspirationskvällar för målgruppen i samarbete med föreningar
och med etablerade Somalier i olika professioner. Genomförs i Malmö
den 20 maj, Eslöv den 26 augusti, Kristianstad den 16 november och
Svalöv den 23 september.
Nätverksmötet för ”professionella somalier i Skåne” 1gg/månad.
Nätverket som nu består enbart av kvinnor ska utökas för att inkludera
män. Syftet med detta närverk är att tipsa om jobb och andra karriär
möjligheter samt kunna bidra till SIBC inspirationskvällar
8
Under våren och sommaren 2016 har 15 Deltagare rekryterades till det nystartades
”Yalla Sofielund”. Initialt hade över 50 personer anmält sig till programmet men de
flesta hoppade ut när de fick veta att det programmet inte skulle garanterar ett jobb
efteråt. SIBC har Utbildningen och handledningen planerats och genomförts i
samarbete med personalen på Yalla Trappan. Utbildning inom friskvård och CV
verkstan har genomförts.
Samhälle-och hälsoinformation
Mål:
Erbjuda hälso-och samhällsinformation för att underlätta egen vård,
främja hälsa och underlätta deltagarnas navigation i hälso-och social
systemen.
Länsstyrelsen har fortsatt tillhandahållandet av samhälls- och hälsoorientering på
somaliska på SIBC. Samhälle och hälsoinformation genomfördes i Kristianstad
mellan den 30 mars- 13 april och 12-23 december i Malmö. Antalet deltagare med
somalisk bakgrund har minskat kraftigt enligt Länsstyrelsen och det tar längre tid att
få ihop en tillräcklig stor grupp för hålla kurserna tillsammans med SIBC.
SIBC kommer att fortsätta organisera föreläsningar i temat ”kvinnohälsa” och barn
uppfostran i Sverige i samarbete med Doktoranden Fatuma Osman på Högskola i
Dalarna.
Samverkan
Mål:
Samarbete och samverkan genomsyra SIBC verksamheten.
Att skapa ett väl fungerande samarbete och samverkan mellan projektets olika
samarbetspartners;
Fördjupat samarbete med befintliga samarbetspartners efter strävas. En strategisk plan
utarbetas för att få bättre samarbete med Länsstyrelsen, Arbetsförmedlingen, Malmö
stad, Eslöv, Svalöv och Kristianstad kommunerna, Region Skåne, Herbert Felix
Institutet. Samtidigt som nya samarbetspartners sökes genom nätverket som finns i
styrgruppen.
Nyföretagarcentrum, ALMI, Skatteverket, JAK banken ha förnyats samt nya
samarbetspartners inom den ideella såväl som den privata sektorn ha identifieras. Ett
fördjupat samarbete kommer att uppnås genom omorganisering av styrelsen till olika
arbetsgrupp med olika ansvarsområdet (se bilaga 1). Modellen presenteras till
styrgruppen i April för diskussion. Ansvariga för planering och genomförandet är
Amina Jama Mahmud med stöd av process/styrgruppen.
Under 2016 har SIBC sökt ett samarbete med Coompanion kring utbildning och
workshop om Socialt företagande som i sikt ska leda till gemensam ansökan för att
finansiera de 3-4 planerade socialt företag.
En kartläggning om potentiella nya samarbetspartner och samarbetskanaler har gjorts.
9
Samarbete har inletts med Yalla Trappan/Yalla Sofielund, Open Skåne och
Internationella Kvinnor samt Coompanion Skåne, Mötesplats Social Innovation,
Centrum för Publikt Entreprenörskap och Nätverket-Idéburen Sektor Skåne.
SIBC har bidragit med seminarier och föreläsning till olika evenemang som
anordnades av bl.a. Region Skåne, Internationella Kvinnor, JobbMalmö, Yalla
Trappan, Coompanion, Mötesplats Social Innovation och Centrum för Publikt
Entreprenörskap.
Under 12-13 april deltog Amina i Global Somali Diaspora i Mogadishu Somalia där
hon höll ett seminarium om SIBC verksamhet samt om hur entreprenörskap kan
stärka ett lands utveckling.
På den nationella nivån har kontakt etablerats med Forum Syd och Integrationsforum.
SIBC har skapats naturliga samarbetskanaler med de identifierade aktörer och
verksamheterna. Ett samarbete för att genomföra en nationell pilotstudie om
”Rehabiliteringsbehov hos nyanlända” har avslutats i samarbete med försäkringskassa
och arbetsförmedlingen.
Kunskapsöverföring
Deltagande i konferenser och seminarier. En av dessa seminarier genomfördes i maj
månad med besökare från Minnesota. Ytterligare ett evenemang planeras i samarbete
med Benny Carlsson, Eslövs kommun, Region Skåne och den Somaliska Paraply
Organisation. Även en lokal konferens eller seminarier planeras lokalt för SIBC och
samarbetspartners i Skåne under 2017.
Det pågår en jämförelsestudie om de somaliska företagarna i Sverige och andra delar
av världen, bl.a. USA. Doktoranden på Malmö Högskola har Benny Carlsson som
handledare. SIBC hjälper med rekrytering av deltagare till studien och resultatet
förväntas kommer till nytta för SIBC verksamhet.
Budget 2016
Se bilaga.
Kontakt
Amina Jama Mahmud
[email protected]
+46768538021
10
Zakaria Abdi Aziz
[email protected]
+46704126194
Somai information & business centre
Organisationsnummer: 802474-5203
Idunsgatan 2
214 30 Malmö
11
