Tångvallaförskolasplanmot diskrimineringochkränkande behandling Verksamhetsformersomomfattasavplanen:Förskola Läsår:2016-2017 Grunduppgifter Verksamhetsformersomomfattasavplanen Förskola Ansvarigaförplanen LenaLjunggren,ChristinaSvensson,AnnaWilander Vårvision Tångvallaförskolaskapräglasavrespektförallamänniskorslikavärde.Tångvallaförskolaskavaraen trygglärandemiljö. Planengällerfrån 2016-09-01 Planengällertill 2017-08-31 Läsår 2016-2017 Barnensdelaktighet Trygghetsvandringarmedbarniåldrarna3,4,och5,sompekarutotryggaplatserbådeuteochinne. Barnrådochmatrådmed3-,4-och5-åringar,därbarnenssynpunkterochtankarhartagitsmedi planen. Vårdnadshavarnasdelaktighet Upprättathandlingsplanförattfåvårdnadshavaremerdelaktigaiarbetet. Påföräldramötenharplanenlyftsochvårdnadshavarehargettsmöjlighetatthasynpunkterpå planen. Personalensdelaktighet Frågeställningarochplanlyftsochdiskuterasunderpersonalkonferenserochstudiedagar. Utvärderingskervarjevår. Förankringavplanen Varjevårdnadshavarefårplanenmailadtillsig,viläggerutdenpåförskolanshemsidaochvihänger uppdenivåraentrér. Utvärdering Beskrivhurfjolåretsplanharutvärderats Genomfördainsatser/åtgärderhardiskuteratspåpedagogiskakvällar.Vårdnadshavaresoch pedagogerssynpunkterharfångatsuppidenårligatrivsel-ochkvalitetsenkäten(Qualis). Delaktigaiutvärderingenavfjolåretsplan Vårdnadshavarehargettsmöjlighetattlämnasynpunktergenomattplanenfunnitstillgängligpå förskolan.Barnenharfåttmöjlighetattgesinasynpunkterpåverksamhetenvia barnrådet.Förskolansutvecklingsgrupphar,utifråndessasynpunkterochtillsammansmedövriga pedagogersåsikter,utvärderatplanen. Resultatavutvärderingenavfjolåretsplan Viskagöraentrygghetskartasåattpedagogernakännertillochäruppdateradekringdeområden sombarnenuppleversomotrygga.Vikommerhatätarebarnrådsmöteochmedflerdelaktiga pedagoger. Vihardiskuteratochkommitframtillolikasättförattfåvårdnadshavaremerdelaktiga. Åretsplanskautvärderassenast 2017-08-31 Beskrivhuråretsplanskautvärderas Planenskautvärderasgenomenkätertillvårdnadshavare,barnrådetskahafrågeställningarkring planensomäranpassadetillbarnensålderochutvecklingssamtalenskahafrågeställningkringvår plan. Allavårdnadshavareskagesutrymmeochmöjlighetatthasynpunkterbl.a.genomvårtföräldraråd, därviundervt2017kommerattutvärderaplanen. Förpedagogernaskaenutav2017årspedagogiskakvällarunderaprilanvändastillutvärdering. Ansvarigförattåretsplanutvärderas LenaLjunggren,ChristinaSvensson,AnnaWilander Främjandeinsatser Namn Insatsnummer1 Områdensomberörsavinsatsen Kränkandebehandling,KönochKönsidentitetellerkönsuttryck Målochuppföljning Förskolanskaseochbekräftavarjebarnfördessegenperson.Stärkavarjebarnisin identitetochsjälvkänsla.Haetttillåtandeklimatförallaslikheterocholikheter,vuxnasom barn. Handlingsplanenskautvärderasochreviderasundervåren2017påpedagogiskakvällarochi föräldrarådet. Insats Pedagogernabehandlarallabarnefterderasbehov,intressenochförutsättningarutanatt sättadettairelationtillomdeärflickorellerpojkar. Vidiskuterarkönsrollerochkönsmönsterpåvårapedagogiskakvällar,teamendelger varandrasinaarbetssättochvidiskuterar"normkritiskametoderiförskolan". Vårapedagogiskamiljöerskavarautformadesåattdebreddarvarjebarnserfarenhetutan atthämmasavnegativamönster.Däravskavåramiljöerregelbundetsesöver. Personalskavaradelaktigibarnslekarbådeuteochinneförattkunnauppfattaoch åtgärdakränkandebehandling. Ansvarig Biträdandeförskolechefsamtvarjeteam Datumnärdetskavaraklart Pågårunderhelaåretmenutvärderasundervåren2017 Namn Insatsnummer2 Områdensomberörsavinsatsen Etnisktillhörighet Målochuppföljning Förskolanskaseochbekräftavarjebarnfördessegenperson.Stärkavarjebarnisin identitetochsjälvkänsla.Haetttillåtandeklimatförallaslikheterocholikheter,vuxnasom barn. Handlingsplanenskautvärderasochreviderasundervåren2017påpedagogiskakvällarochi föräldrarådet. Insats Viuppmärksammarbarnmedannatmodersmålgenomatt,omdekan,uppmuntrasdeatt lärasinakamraterordpåsittspråk.Tillsammanssjungervisångerpåbarnetsmodersmål. Vinyttjarföräldrarnaskunskaperomlandetdekommerifrån. Viharprojektet"Egenochandraskulturer"därvilyfterframolikakulturerslevnadssätt. Vitittarpåkartorochprataromdeolikaländerna. Ansvarig Biträdandeförskolechefsamtvarjeteam Datumnärdetskavaraklart Pågårunderhelaåretmedutvärderasundervåren2017 Kartläggning Kartläggningsmetoder ÅrligaQualisenkätertillvårdnadshavareochpedagogersamtbarnrådetmedfrågorkringämnena anpassadetillbarnensålder. Områdensomberörsikartläggningen Kränkandebehandling,KönochEtnisktillhörighet Hurbarnochföräldrarharinvolveratsikartläggningen Vihargenomförtsamtalibarnrådetochvårdnadshavareharinformeratspåföräldramöteomvårt arbetekringdiskrimineringochkränkandebehandling. Hurpersonalenharinvolveratsikartläggningen Diskussionförallapedagogerpåpedagogiskakvällar. Resultatochanalys Utifrånbarnensberättelserochbarnrådetharviintesettattdetförekommitnågonformav diskrimineringellerkränkandebehandling. Förebyggandeåtgärder Namn Åtgärdnummer3 Områdensomberörsavåtgärden Kränkandebehandling Målochuppföljning IprojektämnetSocialtsamspel,somhelaförskolanarbetarmeddeförstaveckornavarje läsår,skaförskolansträvaefterattvarjebarnutvecklarsinidentitetochkännertryggheti den.Allapedagogerskabekantasigmedbegreppetnormkritikgenomattläsaentextom detocharbetamedtillhörandefrågeställningar.dettagenomförssenastnovember2016på enPedagogiskkväll. Åtgärd Ivärdegrundsarbetetpratarvimycketomhurviskauppträdamotvarandraochanvänder osst.ex.av"soptunnan"därvilägger"fula"ochkränkandeord.Vimöblerarompå avdelningarnasåattdetfinns”rumirummen”.Viflyttarleksakernamellandeolika rummen,såattdetblirlättareförbarnenattkombineraolikalekar. Motiveraåtgärd Kartläggningenharintevisatpånågraverbalakränkningar,däremotharpedagoger uppmärksammatattdetdåochdåförekommer"fula"ordmellanbarn/barnochmellan barn/pedagoger.Viflyttarruntochförnyarmiljöernaförattskapanyinspirationtilllekar. Ansvarig Allapedagoger Datumnärdetskavaraklart Ettpågåendeläsårsarbetesomutvärderasvidnästaårsrevideringavplanen. Rutinerförakutasituationer Policy Allamänniskorharsammavärdeochskabemötasmedrespekt,detskarådanolltoleransmot trakasserierochkränkandebehandling.DetinnebärattpåTångvallaförskolamåsteallavuxnavågase ochhandladärefter. ViagerarutifrånVellingekommunsrutinerföråtgärdermotkränkandebehandling. Rutinerföratttidigtupptäckatrakasserierochkränkandebehandling Genomvåraregelbundnabarnrådlyftsfrågoromhurmanärnärmanärengodkamrat,det diskuterashurvuxnaskabehandlabarnochhurbarnskavaramotvuxna.Viharvåra förväntansdokumentsomärskapadeförattvärnaomtrygghetochtrivsel. Personalsombarnochföräldrarkanvändasigtill Allabarnharenmentor,iförstahandskavårdnadshavarnavändasigtilldenna.Saknasförtroende förmentorskavårdnadshavarnavändasigtillbiträdandeförskolechef,därefterrektorför Tångvallaskolaslutligenkommunensutbildningsavdelning. Rutinerförattutredaochåtgärdanärbarnkränksavandrabarn Allpersonalharskyldighetattingripanärdeserellerhörbarnsombråkarellerutsätterandraför kränkandebehandling. Samtalskaskemellaninblandadeförattförsökakartläggabakgrunden.Denvuxneskabelysa kränkningarnaskonsekvenser.Vidbehovkontaktasvårdnadshavare.Vidupprepadekränkningar informerasallpersonalochhändelsendokumenteras. Omproblemetkvarstårtrotsolikaformeravinsatserochåtgärderbjudsvårdnadshavareintill gemensamtsamtalmedavdelningspersonalochbiträdandeförskolechef.Vidbehovupprättas handlingsplan. Rutinerförattutredaochåtgärdanärbarnkränksavpersonal Denpersonalsomfårkännedomomkränkandebehandlingvuxentillbarnärskyldigattiförstahand konfronteradenpedagogsomkränker.Omproblemetkvarstårskamanvändasigtillbiträdande förskolechef.Ärendegångenskaföljadekommunalariktlinjerna. Kändpersonalsamtalarsnarastmedinblandadebarn(utifrånålderochmognad).Denvuxnehjälper barnetattsättaordpåhandlingarochkänslor. Vårdnadshavareskainformerasochbjudasintilldialogmedbiträdandeförskolechefsamtden berördapedagogenochdennesavdelningsteam.Handlingsplanskaupprättasochuppföljningska ske. Rutinerföruppföljning Uppföljningenskainledasmedattallaberördaoinskränktskafåkommatilltals.Handlingsplanenska utvärderas.Ansvarigärbiträdandeförskolechef. Rutinerfördokumentation Handlingsplanskaupprättasskyndsamtisamrådmedberörda.Vårdnadshavareskaidenmåndet gårerbjudasvaramed.Biträdandeförskolecheftillsammansmedavdelningspersonaläransvarigför upprättandet.Uppföljningsdatumbestäms. Ansvarsförhållande Biträdandeförskolechefharhuvudansvarochavdelningspersonalenharansvar.