AVTAL
§ 1 PARTER
Mellan Samordningsförbundet Jönköping (nedan kallat förbundet) och Socialtjänsten i
Jönköpings kommun, Psykiatriska kliniken på Länssjukhuset Ryhov, Försäkringskassan och
Arbetsförmedlingen (nedan kallade projektägarna) har följande avtal tecknats angående
beviljande av medel till kompetensutvecklingsprojektet ”Fördjupad samverkan”.
§ 2 PROJEKTETS OMFATTNING OCH ART
Uppdraget ska följa beskrivningen i ansökan till förbundet daterad 2008-11-28, se bilaga.
I samband med planering av utvärdering har några justeringar av planeringen gjorts, som
förtydligas här i avtalet.
§ 3 MÅLGRUPP FÖR PROJEKTET
Anställda hos projektägarna som har som uppgift att ge stöd inom området arbete och
sysselsättning till personer med psykiskt funktionshinder, mellan 18 och 29 år, boende i
Jönköpings kommun.
§ 4 PROJEKTETS MÅL
Huvudmål med projektet är att målgruppen får så stor kunskap och medvetenhet om övriga
parters uppdrag och ansvar att samverkan fungerar smidigt.
Effektmål för projektet är att så bra förutsättningar skapas för unga personer med psykiska
funktionshinder i Jönköping att var och en som har kapacitet och vilja till att nå arbete på
öppna arbetsmarknaden, ska få anpassad hjälp att klara sådant arbete. Detta effektmål följs
upp i den stora inventering av personer med psykiska funktionshinder som ska genomföras år
2010/2011.
Aktiviteter för att nå målen:
Alla hos projektägarna som arbetar med sysselsättning/arbete för gruppen unga
personer (18-29 år) med psykiskt funktionshinder bjuds in till en inledande
seminariedag
Personer som har särskilt behov av det (ca 8) går utbildning i Supported Employment
som anordnas av Samordningsförbundet Jönköping under våren 2009
Dessa personer bildar tillsammans med utvalda kollegor från projektägarna ett nytt
nätverk. Nätverket ska arbeta för att fördjupa samverkan kring unga personer med
psykiska funktionshinder.
Deltagarna i nätverket deltar i en konferens ordnad av Svenska föreningen för
Supported Employments (SFSE) i oktober 2009 och sprider kunskap från konferensen
Deltagarna i projektet förmedlar kunskaper och kontakter vidare till övrig berörd
personal hos respektive arbetsgivare
Fokusgrupper ordnas med personer med psykiska funktionshinder. Dessa ges
möjlighet att ge synpunkter på hur stödet och samverkan fungerar och bör förbättras.
Ett gemensamt informationsmaterial om de olika parternas ansvar och uppdrag tas
fram
1 (2)
Berörda medarbetare får en e-postenkät i september där förändringar av samverkan
inom området följs upp
Ett analysmöte anordnas i oktober 2009. Då presenteras resultatet från
personalenkäten och fokusgruppernas arbete. Då görs en handlingsplan kring hur
samarbetet ska fortsätta utvecklas.
§ 5 PERSONAL
Projektägarna har arbetsgivaransvaret för de anställda som berörs av projektet och de
skyldigheter som följer av lagar och avtal.
§ 6 KOMMUNIKATION
Projektägarna behöver löpande rapportera till förbundet viktiga förändringar i verksamheten
och arbetssätt, som direkt kommer att påverka utförandet enligt detta avtal.
Avstämningsträffar mellan projektägarna och förbundet ska genomföras enligt särskilda
överenskommelser. Förbundet bjuds in till möten med Strategigrupp Psykiatris undergrupp
kring arbete, studier och sysselsättning.
Projektägarna har ansvar för att ge nödvändig information om projektet i de egna
organisationerna.
§ 7 ERSÄTTNING
Förbundet har beviljat maximalt 100.000kr till projektets omkostnader i form av lokaler,
föreläsare, förtäring, informationsmaterial och konferenskostnad (SFSE). Kostnaden för
utvärderingen skall rymmas inom denna summa, genom omfördelning av budgeten.
Förbundet utbetalar i efterskott upplupna faktiska kostnader, mot faktura. Projektet ska
redovisa hos vilken part alternativt utomstående uppdragstagare som kostnaderna uppkommit.
§ 8 UTVÄRDERING
Projektägarna ansvarar för att inrapportering av uppgifter som behövs för uppföljning enligt
System för Uppföljning av Samverkan (SUS) sker löpande. Förbundet ansvarar för att ta fram
nödvändig information om hur rapportering ska ske till SUS.
Projektägarna ansvarar också för att en utvärdering görs som visar vilka effekter projektet gett
och i vilken mån man uppnår satta mål för projektet.
§ 9 TVIST
Tvist angående tillämpning och tolkning av detta avtal ska lösas genom förhandling.
Jönköping 2009-01-14
Jönköping 2009-01-14
Samordningsförbundet Jönköping
För samtliga projektägare
………………………………
Peter Hedfors
Ansvarig tjänsteman
……………………………………….
Ulf Granath
Funktionschef
Verksamheten för psykiskt och fysiskt
funktionshindrade
2 (2)
